Veränderungsprozesse/ Entwicklungen von Organisationen erfolgreich begleiten

Veränderungsprozesse in Verbänden, Unternehmen und Organisationen können z.B. marktinduziert sein oder im Zuge von Fusionen, Betriebsübernahmen oder veränderten Mit­glieder­ansprüchen erforderlich werden.
Wer solche Entwicklungsprozesse begleiten möchte, braucht einen klaren Blick für Strukturen und Prozesse, Innovations- und Moderationskompetenz sowie Menschenkenntnis.

Trainingsreihe: 4 Module à 2 Tage

Zielgruppen:

• Berater
• Trainer
• Organisations-/Personalentwickler
   

Wir führen die Ausbildung in Kooperation mit TeamP, Stuttgart, durch.

Ihre Trainer: Dr. Holger Sobanski, Monika Dimitrakopoulos-Gratz

Start der nächsten Ausbildung:  17./18. September 2012

Ort: AHA, Bonn-Röttgen

Kontakt: 
Marietheres Förster, Tel. 0228 / 919 29 -28  

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Veränderung - ein Thema, viele Perspektiven (PDF 530 KB)